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田邊：隨著喜歡發文的人數和內容的多樣性的增加，知識似乎會自然地累積。 宮澤：即使 NotePM 無法解決所有問題，理想的情況是創造一種文化，讓您可以直接向創建內容的人提問。即使你沒有與某人打交道的業務經驗，我覺得如果你在 NotePM 上分享你的專業知識，也會更容易向他們諮詢。如果 NotePM 能夠激發跨部門員工之間的互動，我會非常高興。 推特 Facebook 哈特納 口袋 線 複製文章連結